信息来源：西部计划 发布时间：2025-7-31 点击人次：575
深入贯彻中央八项规定精神学习教育开展以来，为破解群众家门口就业难问题，汉川市人社局通过政策链导向力、平台链支撑力、服务链触达力，形成“政策精准滴灌—平台智能匹配—服务温暖送达”的就业服务新范式，让群众真正实现“出家门、进厂门、顾老小、挣现钱”的幸福生活图景。
政策链筑基。出台“1+N”政策包（1个总体方案+就业补贴、创业扶持等配套措施），开展“送训下乡”，增加农村电商直播带货培训项目，全年培训农民工不低于2000人。激发创业活力，符合条件的个人和小微企业最高可分别贷款30万元和500万元。打造“汉川缝纫工”“楚荷香莲藕师”等劳务品牌，推动劳动力链式发展，带动更多群众就近就地就业，今年以来新增返乡创业1027人，发放创业担保贷款3.5亿元。
平台链赋能。打造“线上+线下”双平台，依托“微孝就业”和”就在孝感”信息平台和劳动力资源信息库，实现岗位智能匹配、人员信息精准对接。构建市乡村三级就业服务网格，打造“15分钟就业服务圈”，建成8家零工驿站、57家零工微站，就业服务站10家，实现全市就近就业服务点全覆盖，让群众就近上岗、一站“职”达、挣钱能顾家。今年以来已帮扶1.5万人家门口灵活就业。
服务链增效。围绕促进家门口就业，高频次组织线上线下招聘活动45场，深入企业、商圈、乡镇开展政策宣传30场以上。推行“三级服务专员”制度（市级统筹+镇街指导+村社落实），设立433名人社服务专员，覆盖全市25乡镇408村（社区）。为大龄、残疾、退役军人、近三年高校未就业毕业生等重点群体建立帮扶台账，对全市100家重点企业实行局领导包保制，推行“一企一策”，解决企业用工需求，今年以来向企业输送人员1.2万人以上。
