学校召开人才培养供需适配机制改革试点工作推进会

2026年3月25日   点击人次: 37   

3月24日,学校召开人才培养供需适配机制改革试点工作推进会,深入落实校党委三届七次全委扩大会议精神和校党委书记王强关于试点工作“一体两翼”改革总逻辑的指示要求,复盘当前改革进展,查摆短板弱项,部署下一阶段重点任务。党委副书记方鸿志出席会议并讲话,改革试点工作专班各成员单位负责人参加会议。

会上,招生就业工作处处长焦阳代表改革试点工作专班就工作进展情况作汇报,系统总结了顶层设计与组织体系全面筑牢、数据驱动的供需适配机制稳步开局、“招生-培养-就业-发展”全链条联动机制建设多点突破、全链条就业指导服务体系提质增效、改革试点保障体系持续完善五大方面的阶段性成效,同时客观分析了当前存在的部门协同不畅、成果提炼不足等短板,并对下一步重点工作作出具体安排。

方鸿志强调,距离中期评估仅剩4个月,时间紧、任务重,各单位要提高政治站位,破除“局外人”思想;要正视短板不足,立即整改任务推进滞后、部门协同不畅等问题;要聚焦核心目标,压实主体责任,倒排工期、挂图作战,强化协同联动与严督实考,确保各项任务落地见效。

此次推进会统一了思想、明确了方向、压实了责任,为我校人才培养供需适配机制改革试点工作纵深推进明确了清晰的时间表、路线图和施工图。下一步,学校将紧扣能源电力办学特色,聚焦数据驱动、招生-培养-就业-发展联动等核心任务,补齐工作短板,强化成果提炼,凝心聚力推进改革,全力打造行业型高校人才培养供需适配改革标杆。